职务侵占是否是职务犯罪 (一)
优质回答职务侵占不属于职务犯罪的一种，但它是刑法中规定的一种犯罪行为。以下是具体分析：
一、职务侵占的定义
职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的行为。这种行为侵犯了企业或其他组织的财产权，具有明显的违法性。
二、职务侵占与职务犯罪的区别
主体不同：职务犯罪通常涉及国家工作人员或具有特定公职身份的人员，如贪污、受贿等。而职务侵占的主体则是公司、企业或其他单位的人员，不局限于国家工作人员。行为对象不同：职务犯罪的行为对象往往是公共财物或国家财产。而职务侵占的行为对象则是企业或其他组织的私有财产。法律规定不同：职务犯罪在刑法中有专门的章节和条款进行规定，如贪污贿赂罪等。而职务侵占则依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定进行定罪处罚。
三、职务侵占的刑事责任
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，将受到法律的制裁，包括有期徒刑、拘役以及没收财产等刑罚。
综上所述，虽然职务侵占不属于职务犯罪的一种，但它仍然是刑法中规定的一种严重的犯罪行为，需要受到法律的制裁。
职务侵占案立案标准是怎么规定的 (二)
优质回答职务侵占罪的犯罪类型属于侵占他人财产类犯罪。职务侵占罪的主体是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利；
侵占的是公司或企业的财产，将本不属于自己的财产非法占为己有，犯职务侵占罪的，会根据侵占财产的数额大小量刑。
犯本罪的，根据我国《刑法》和最高人民法院、最高人民检察院和公安部相关解释：
一旦实施职务侵占行为数额达到五千到一万元，应予立案追诉，被追究刑事责任。最低处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
职务侵占罪属于什么犯罪类型 (三)
优质回答职务侵占罪属于侵犯财产类犯罪。
职务侵占罪属于侵犯财产类犯罪。依据我国《刑法》对职务侵占罪的相关规定，本罪侵害的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权，客观方面表现为公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务之便，侵占本单位财物，数额较大的行为。
侵犯财产罪是指故意非法地将公共财产和公民私有财产据为已有，或者故意毁坏公私和财物的行为。
职务侵占罪的构成要件
1、客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
2、客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。
3、主体要件。本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。
4、主观要件。本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利，并不影响犯罪的构成。
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【法律依据】：《刑法》
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
职务侵占罪属于经济犯罪吗 (四)
优质回答职务侵占罪属于经济犯罪。以下是关于职务侵占罪作为经济犯罪的详细解释：
定义与性质：职务侵占罪是指公司、企业或其他合法单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的行为。这种行为直接侵犯了单位的财产权利，因此属于经济犯罪的范畴。
法律依据：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪是明确的法律条文所规定的犯罪行为，其中涉及对公司、企业或其他单位财物的非法占有，与经济利益直接相关。
处罚规定：对于职务侵占罪的处罚，根据侵占数额的大小，法律规定了不同的刑罚幅度，包括有期徒刑、拘役以及可能并处的没收财产等，这些处罚措施旨在维护经济秩序和保护单位财产权益。
综上所述，职务侵占罪因其直接涉及单位财产权利的侵犯，且与经济利益紧密相关，因此被归类为经济犯罪。
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